Jak działamy

Poprzez działania wprowadzamy zaangażowanie w życie. Każde podejmowane przez nas działanie opiera się na czterech kluczowych filarach, odzwierciedlając nasze zaangażowanie w dokonywanie rzeczywistych zmian. Działania te pokazują, w jaki sposób przekształcamy nasze cele w namacalny postęp, wywierając trwały wpływ na naszą organizację, społeczności i świat.

Tutaj znajdziesz praktyczne, codzienne sposoby działania, jakimi się kierujemy, aby odpowiedzialnie przewodzić i inspirować zmiany.

Akt 1: <em>Zmiana na identyfikowalne materiały z recyklingu tam, gdzie to możliwe</em>

Akt 1: Zmiana na identyfikowalne materiały z recyklingu tam, gdzie to możliwe

Dążymy do zmniejszenia naszego śladu węglowego o 25% do 2030 r., a znaczną część tego celu osiągniemy poprzez zmianę podejścia do używanych przez nas materiałów.

Odchodząc od tradycyjnych materiałów na rzecz mniej szkodliwych - a jednocześnie opłacalnych alternatyw - znacznie zmniejszamy nasz wpływ na środowisko, zarówno podczas produkcji, jak i na etapie końcowej eksploatacji.

Wyzwaniem jest zachowanie tej samej funkcjonalności przy jednoczesne zmianie wpływu. Nie ułatwia nam to zadania, ale wyniki mogą być naprawdę niezwykłe.

Równolegle zachęcamy i ściśle współpracujemy z naszymi dostawcami, aby zminimalizować ich ślad węglowy podczas całego procesu produkcyjnego.

W ciągu ostatniego roku podjęliśmy pierwsze kroki

  • Zastąpienie naszych aluminiowych butelek pozwoliło zaoszczędzić 35 335 tCO2e, co odpowiada przejechaniu 2500 razy dookoła świata czteroosobowym samochodem rodzinnym.
  • Zamieniliśmy tradycyjne notesy papierowe na notesy z papieru z recyklingu
Akt 2: <em>Identyfikowalność naszych produktów</em>

Akt 2: Identyfikowalność naszych produktów

Do 2030 roku 90% naszych produktów będzie certyfikowanych, zapewniając, że spełniają najwyższe standardy jakości, bezpieczeństwa i odpowiedzialności za środowisko. Certyfikacja produktów ma kluczowe znaczenie, ponieważ pozwala nam monitorować drogę produktu, dostosowywać się do międzynarodowych standardów, takich jak GOTS i FSC, ale także oferować produkty odpowiedniej jakości.

Od kilku lat współpracujemy z naszymi dostawcami w celu udokumentowania identyfikowalności, tworząc przejrzysty obraz naszego łańcucha dostaw. To proaktywne podejście nie tylko przygotowuje nas na narzucone przez rząd przepisy, takie jak cyfrowy paszport produktu w 2026 r., ale także wyznacza standardy dla naszej branży, ponieważ dostawcy są w stanie dostarczyć tę dokumentację również innym zaangażowanym stronom. 

Niektóre z inicjatyw: 

  • Wyprzedzając branżę, zaczęliśmy 4 lata temu od naszej DoS: Deklaracja Zrównoważonego Rozwoju.
  • Identyfikowalność łańcucha dostaw dla tekstyliów, taka jak GOTS lub OCS, to dla nas certyfikaty priorytetowe.
  • Chociaż w UE musimy przestrzegać EUTR, a w 2026 r. EUDR, będziemy również posiadać nasz certyfikat FSC.
Akt 3: <em>Skupienie się na tworzeniu lepszego i bezpieczniejszego środowiska pracy</em>

Akt 3: Skupienie się na tworzeniu lepszego i bezpieczniejszego środowiska pracy

Dobre samopoczucie pracowników na całym świecie ma kluczowe znaczenie, w tym osób pracujących dla naszych dostawców. Dlatego działamy na rzecz zapewnienia bezpiecznych i uczciwych warunków pracy w całym naszym łańcuchu dostaw. Do 2030 r. chcemy, aby 90% naszych produktów było wytwarzanych w fabrykach poddanych audytowi społecznemu. Zobowiązanie to odzwierciedla nasze zaangażowanie we wspieranie praw, godności i dobrobytu wszystkich pracowników zaangażowanych w tworzenie naszych produktów.

Audyty społeczne odgrywają istotną rolę w osiągnięciu tego celu poprzez ocenę kluczowych aspektów praktyk pracowniczych. Audyty te zapewniają, że pracownicy pracują w bezpiecznym, czystym i zdrowym środowisku, otrzymują uczciwe wynagrodzenie i są chronieni przed wyzyskiem, takim jak praca dzieci lub praca przymusowa. Weryfikują również zgodność z przepisami dotyczącymi godzin pracy i praw pracowniczych, wspierając etyczny i przejrzysty łańcuch dostaw. Nadając priorytet audytom społecznym, podejmujemy konkretne kroki w celu promowania uczciwości i godności pracowników na każdym poziomie produkcji. 

W przypadku audytów społecznych współpracujemy z BSCI. 

Działanie 4: <em>Utworzenie społeczności Solo midocean ESG dla klientów w celu dzielenia się wiedzą</em>

Działanie 4: Utworzenie społeczności Solo midocean ESG dla klientów w celu dzielenia się wiedzą

Rozumiemy, że zmiany wprowadzone przez Green Deal mogą wydawać się przytłaczające. Jako jeden z liderów w naszej branży, jesteśmy tutaj, aby pomóc Ci poruszać się po tym, co przed Tobą i zrozumieć, jak spełnić nowe wymogi. Robimy to poprzez gromadzenie wiedzy na wszystkie związane z tym zakresem tematy i poprzez dzielenie się nią z Tobą.

Regularnie spotykamy się z klientami, aby dzielić się naszą wiedzą na temat zrównoważonego rozwoju. Będziemy organizować webinaria, będziemy dzielić się wiedzą na naszej stronie internetowej i tworzyć akademię, aby cała nasza wiedza była jeszcze bardziej dostępna dla Ciebie.